ZWROT

wybraliśmy innego kandydata

Standardowa formuła odmowy. Zawiera dokładnie jedną informację — że wybrano kogoś — i konsekwentnie nie zawiera drugiej, czyli dlaczego. Ta konstrukcja nie jest przypadkiem: uzasadnienie dawałoby podstawę do rozmowy.

po ludzku: formuła bez uzasadnienia i bez możliwości dopytania

Co znaczy „wybraliśmy innego kandydata”?

„wybraliśmy innego kandydata” po ludzku znaczy: formuła bez uzasadnienia i bez możliwości dopytania.

Podaj dalej

X LinkedIn Facebook Wykop Pobierz kartę PNG

Powiązane hasła

wybraliśmy kandydata lepiej dopasowanegoUzasadnienie odmowy. Dopasowanie jest jedynym kryterium bez definicji i bez skali, więc jako jedyne nie daje się zakwestionować — i dlatego wraca w niemal każdej odmowie. zdecydowaliśmy się na kandydata wewnętrznegoUzasadnienie odmowy podawane po zakończonym procesie. Wygodne, bo nieweryfikowalne, i jako jedyne z możliwych nie wymaga powiedzenia o kandydacie niczego. zdecydowaliśmy się kontynuować z innym kandydatemOdmowa po rozmowie kwalifikacyjnej. Podana w liczbie mnogiej i bez powodu, przez co nie da się z niej wyciągnąć niczego na przyszłość — a to jest jedyne, po co kandydat czyta taki mail. nie było chemiiUzasadnienie odrzucenia kandydata. Z formalnego punktu widzenia jest informacją zwrotną, bo odpowiada na pytanie „dlaczego”; z praktycznego nie jest, bo nie odpowiada na pytanie „co zmienić”. wydajesz się mieć to, czego szukamyWstęp do odmowy. Komplement poprzedza informację o wyborze innych kandydatów i ma sprawić, żeby odrzucony odebrał odmowę jako wyróżnienie. proces został wstrzymany po stronie klientaWyjaśnienie braku odpowiedzi w rekrutacji. Przenosi decyzję na podmiot, z którym kandydat nie ma kontaktu, więc kończy rozmowę bez podania powodu i bez możliwości dopytania.