ZWROT
rotacja to znak rynku
Wyjaśnienie odejść przez sytuację na rynku pracy. Rynek jest wspólny dla całej firmy, a odejścia zwykle nie są — i na tym polega cała wartość tego wskaźnika.
po ludzku: rynek nie odchodzi z jednego zespołu
Co znaczy „rotacja to znak rynku”?
„rotacja to znak rynku” po ludzku znaczy: rynek nie odchodzi z jednego zespołu.
Podaj dalej
Powiązane hasła
rotacja dotyczy głównie najlepszychDiagnoza odejść wskazująca na grupę, która odchodzi. Rzadko prowadzi do wniosku o warunkach, częściej do programu retencyjnego dla wybranych, czyli do zapłacenia raz temu, kto już się pakował.
najlepsi odchodzą pierwsiObserwacja o kolejności odejść po złej zmianie. Nie mówi nic o lojalności, tylko o rynku: kto ma gdzie pójść, ten wychodzi wcześniej, a firma zostaje z tymi, którzy nie mieli wyboru…
zgrany zespółZespół pracujący razem od lat. Niska rotacja bywa objawem zadowolenia i bywa objawem braku alternatyw — a z zewnątrz obie wyglądają identycznie i obie brzmią w ogłoszeniu tak samo dobrze.
stabilność nie oznacza lojalnościWniosek z badań rynku pracy. Ludzie zostają, bo rynek stoi, i patrzą dalej: mniejsza liczba odejść nie mówi nic o tym, ilu z nich odeszłoby przy pierwszej dobrej ofercie.
rotacja spadłaKomunikat o mniejszej liczbie odejść. Spadek rotacji bywa dowodem, że ludziom jest dobrze, i bywa dowodem, że nie mają dokąd pójść — a rozróżnia je to, ilu z nich nadal ogląda oferty.
dynamicznie rozwijający się zespółZaleta z ogłoszenia o pracę. Dynamika zespołu opisuje zmiany w jego składzie i nie rozróżnia wzrostu od rotacji — a te dwie rzeczy wyglądają w ogłoszeniu identycznie.