ZWROT

nie wypowiadaj się w imieniu firmy

Polecenie ograniczające wypowiedzi pracownika o pracodawcy. Rozróżnienie między wypowiedzią w imieniu firmy a wypowiedzią o firmie jest w nim zamierzenie nieostre, bo ostrość nie leży w interesie autora polecenia.

po ludzku: nie mów, jak jest

Co znaczy „nie wypowiadaj się w imieniu firmy”?

„nie wypowiadaj się w imieniu firmy” po ludzku znaczy: nie mów, jak jest.

Podaj dalej

X LinkedIn Facebook Wykop Pobierz kartę PNG

Powiązane hasła

przyjaciel w pracyBliska relacja w zespole. Podwaja skłonność do polecenia pracodawcy innym — więc to, co firma traktuje jako sprawę prywatną, jest jednocześnie jej najtańszym kanałem rekrutacyjnym. działanie na szkodę pracodawcyZarzut stawiany przed rozstaniem. Jego siła bierze się z nieostrości: mieści i wyniesienie danych, i wypowiedź, która się nie spodobała — a rozstrzygnięcie, co było czym… to była decyzja biznesowa, nie personalnaRozróżnienie, które ma zdjąć ciężar z ogłaszającego. Rozdziela decyzję od osoby, choć dotyczy jednej konkretnej, i tym zamyka rozmowę: o biznesie zwalniany nie ma prawa dyskutować, a o sobie mógłby. to nie jest krytykaZastrzeżenie poprzedzające krytykę. Jedyne zdanie w firmowej rozmowie, którego treść jest sprzeczna z samym faktem jego wypowiedzenia — nikt nie zapowiada, że nie krytykuje, jeśli nie zamierza. to nie było personalneZdanie wypowiadane po tym, co było personalne. Rozróżnienia dokonuje ten, kto mówił, a nie ten, do kogo mówiono. pracownicy nie udzielają komentarzy mediomZakaz wypowiedzi pracowników wobec dziennikarzy. Formułowany w trybie oznajmującym, jakby opisywał stan faktyczny — i wywieszany zwykle wtedy, gdy ten stan faktyczny właśnie przestał obowiązywać.