ZWROT

ocena została skorygowana

Zmiana wystawionej oceny na późniejszym etapie procesu. Zachodzi na spotkaniu bez udziału ocenianego, a strona bierna konsekwentnie pomija, kto skorygował i na czyją korzyść.

po ludzku: twoja ocena zmieniła się po rozmowie, w której cię nie było

W mailu

W drugą stronę: powiesz „obniżyli mi ocenę na spotkaniu, na którym mnie nie było”, wyjdzie „ocena została skorygowana w procesie kalibracji”.

Podaj dalej

X LinkedIn Facebook Wykop Pobierz kartę PNG

Powiązane hasła

calibrationSpotkanie przełożonych, na którym oceny wystawione pracownikom zostają uzgodnione między sobą. Odbywa się bez udziału ocenianych i po rozmowach, w których podano im ocenę wstępną. twoja rola została zredefiniowanaKomunikat o zmianie stanowiska. Strona bierna i rzeczownik rola razem sprawiają, że nikt niczego nie zdecydował — a jednak od poniedziałku jest inaczej. reklamacja została rozpatrzona negatywnieDecyzja podana w stronie biernej, bez wskazania, kto ją podjął i na jakiej podstawie. Forma jest tu funkcjonalna: utrudnia dopytanie, bo nie ma o kogo zapytać. zmiany na ostatniej prostejPoprawki wprowadzone po zakończeniu konsultacji. Formalnie mieszczą się w procesie, praktycznie omijają jego jedyny etap, w którym ktokolwiek z zewnątrz mógł się wypowiedzieć. twoja ocena spadła na kalibracjiInformacja o obniżeniu oceny w trakcie uzgadniania w gronie przełożonych. Ponieważ pula ocen wysokich jest ograniczona, każde takie obniżenie ma po drugiej stronie czyjeś podwyższenie. wyrównanie stanowiskUzgodnienie wspólnej wersji przed wystąpieniem na forum. Różnice zdań nie znikają — przenoszą się do rozmowy, z której nie ma protokołu, i tam zostają rozstrzygnięte bez świadków.