← Wróć do Korpo Tłumacza

ZWROT

traktujcie mnie jak członka zespołu

Prośba o zniesienie dystansu wobec przełożonego. Trudna do spełnienia z przyczyny, której prośba nie usuwa: wypowiada ją osoba, która ten zespół ocenia.

po ludzku: ocenia was ten sam człowiek, który o to prosi

Podaj dalej

X LinkedIn Facebook Wykop Pobierz kartę PNG

Powiązane hasła

zespół ma trudniejszy momentFormuła tłumacząca odejścia i ciszę na spotkaniach. Moment trwa dokładnie tyle, ile trwa jego przyczyna, a przyczyna zwykle ma stanowisko. mówię to jako kolegaZastrzeżenie wygłaszane przez przełożonego przed uwagą. Ról nie da się zdjąć na czas jednego zdania, bo ocena okresowa zostaje po tej samej stronie stołu. to była praca zespołowaFormuła skromności wypowiadana przy odbieraniu pochwały. Prawdziwa w opisie pracy i myląca w opisie zasług, bo wygłasza ją zwykle osoba, która akurat stała najbliżej mikrofonu. on jest wymagający, ale sprawiedliwyCharakterystyka przełożonego, w której druga połowa ma unieważnić pierwszą. Sprawiedliwość jest tu oceną wystawioną przez stronę wymagającą. domknąć to na poziomie zespołuProśba o rozwiązanie sprawy bez angażowania przełożonych. Bywa zaufaniem i bywa przerzuceniem odpowiedzialności o szczebel niżej — a rozróżnia je to, czy zespół dostał też prawo decyzji. zrobisz to dla mnieProśba skierowana do relacji, nie do stanowiska. Skonstruowana tak, że odmowa dotyczy osoby, a nie zadania — i to jest cała różnica między nią a poleceniem służbowym.