ZWROT
przestałem się wychylać po drugim razie
Opis krzywej uczenia się w organizacji. Drugi raz jest tu istotny: pierwszy da się uznać za przypadek, dopiero drugi układa się w regułę.
po ludzku: krzywa uczenia się organizacji
ZWROT
Opis krzywej uczenia się w organizacji. Drugi raz jest tu istotny: pierwszy da się uznać za przypadek, dopiero drugi układa się w regułę.
po ludzku: krzywa uczenia się organizacji
„przestałem się wychylać po drugim razie” po ludzku znaczy: krzywa uczenia się organizacji.