ZWROT
sprawdźmy, czy jest dopasowanie
Formuła z pierwszej rozmowy handlowej albo rekrutacyjnej. Dopasowanie brzmi obustronnie, a sprawdza je jedna strona — ta, która zna warunki i jeszcze ich nie podała.
po ludzku: sprawdźmy, czy masz budżet
Co znaczy „sprawdźmy, czy jest dopasowanie”?
„sprawdźmy, czy jest dopasowanie” po ludzku znaczy: sprawdźmy, czy masz budżet.
Podaj dalej
Powiązane hasła
praktyczne zadanie sprawdzające dopasowanieZadanie rekrutacyjne do wykonania w domu. Sprawdzian nadaje się do sprawdzania, dopóki jego wynik nie nadaje się do użycia — a granica przebiega tam, gdzie zaczyna się coś, co firma mogłaby wdrożyć.
atrakcyjne warunki finansoweFormuła z ogłoszenia zamiast kwoty. Atrakcyjność ocenia ogłaszający, a sprawdza kandydat po pierwszej rozmowie — i to przesunięcie o kilka godzin czyjegoś czasu jest jedyną rzeczą…
rozmowa sprawdza kompetencjeDeklaracja o tym, co mierzy rekrutacja. Godzinna rozmowa dobrze mierzy to, jak się kogoś słucha, i słabo to, jak ktoś pracuje przez rok.
jakie są pana słabe stronyPytanie z rozmowy rekrutacyjnej. Nie sprawdza słabości, tylko umiejętność opowiedzenia o nich tak, żeby nie zaszkodziły — czyli mierzy dokładnie tę zdolność, którą chce się wykryć.
obie strony się sprawdzająFormuła opisująca sens okresu próbnego. Symetria jest w niej wyłącznie gramatyczna: sprawdzanie kończy się dla jednej strony oceną, a dla drugiej koniecznością tłumaczenia luki w życiorysie.
wymagamy dużo, dajemy dużoFormuła równowagi z ogłoszeń. Pierwsza połowa jest sprawdzalna od pierwszego tygodnia, druga dopiero przy ocenie rocznej.