CO TO NAPRAWDĘ ZNACZY
nie stać nas na dział HR
Po ludzku: nie ma komu zgłosić tego, co robi szef.
Podaj dalej
Powiązane hasła
wszyscy wiedzą, co robićPo ludzku: nikt nie wie, kto to robi.
brak dopasowania do zespołuPo ludzku: ktoś powiedział „nie" i nikt nie zapytał dlaczego.
czekamy na decyzję biznesuPo ludzku: nikt nie chce jej podjąć i wszyscy o tym wiedzą.
nie ma większości dla tego projektuPo ludzku: nikt nie chce być tym, kto policzy głosy.
nadaliśmy zgłoszeniu odpowiedni priorytetPo ludzku: odpowiedni to ten, przy którym nikt nie dzwoni.
etat nie zostanie odtworzonyPo ludzku: praca została, tylko nie ma jej kto robić.